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宗族对农村人力资本投资的影响分析

编辑:admin 作者: 丁从明; 邵敏敏; 梁甄桥 时间:2018-04-28 访问次数:170

【作者】 丁从明 邵敏敏 梁甄桥

【Author】 Ding Congming;Shao Minmin;Liang Zhenqiao;

【机构】 重庆大学公共管理学院 重庆大学公共经济与公共政策研究中心

【摘要】 本文利用CFPS2014微观数据研究了宗族对农村人力资本投资的影响。研究结果表明,宗族能够促进农村人力资本投资,平均而言,宗族使农村个人受教育年限提高约1.3年。考虑到宗族文化强调延续家族香火的重要性,宗族对人力资本投资的影响效应也表现出明显的"重男轻女"差异。在相同条件下,宗族使得男性人均受教育年限提高约1.6年,而对女性受教育年限的影响不显著。在考虑了可能存在的内生性问题之后,本文使用历史上的宗族力量作为工具变量进行回归,结果表明,宗族对个人受教育年限的影响是稳健的。本文进一步分析指出,宗族通过强化家庭教育观念、影响社会关系网络以及改善村级公共物品供给三个途径提高了个人的人力资本投资水平。 

【关键词】 宗族 人力资本投资 性别差异 
【基金】 重庆大学人文社科平台创新发展项目“社会信任与公共政策绩效的实证研究”(项目编号:2017CDJSK01PT05)的阶段性成果
《中国农村经济》2018年2期