【作者】 易福金； 顾熀乾； 【Author】 Yi Fujin;Gu Huangqian;【机构】 南京农业大学经济管理学院； 南京农业大学中国粮食安全研究中心； 【摘要】 为分析新农合异地就诊和报销的地域性歧视政策对农村劳动力跨城乡、跨区域流动的影响,本文利用7个劳务输出大省2007~2011年农村固定观察点数据进行了实证分析。结果表明,县内报销比例每提高10%,农村劳动力选择县内务工的概率增加1.9%。同时,县内报销比例的上升对农村劳动力跨省务工的积极性有显著的负向影响。另一方面,新农合的实施对农村劳动力人力资本的提升、外省务工的农村劳动力回流以及对农村劳动力供给的负面影响使得这项医疗保障政策并没有显著提高农民收入。 更多还原【关键词】 新型农村合作医疗； 报销比例； 劳动力流动； 【文内图片】图１２００７？２０１１年各省份外出务工人数和平均报销比例已有文献表明，影响农村劳动力外出务工决策的首要因素是工资水平（Ｌｉｎｅｔａｌ，２００４；Ｆａｎ，２００５）图２给出了２００７？２０１１年间县内、图２２００７？２０１１年县内、县外省内和省外的日工资水平、【基金】 国家自然科学基金项目“基于地区差异性的粮食补贴合理化机制研究”(编号:71303115);国家留学基金项目;教育部第48批留学回国人员科研启动基金项目;南京农业大学人才引进项目“歧视性新农合报销比例、劳动力流动和‘民工荒’——新型农村合作医疗报销制度研究”(编号:Y021400069)的资助